Пособия по беременности безработным женщинам

Пособие неработающей маме

Какие может получить пособия неработающая мама, указано в ФЗ-255:

  • по БиР;
  • за раннюю постановку на учет в ЖК;
  • в виде единовременной помощи по случаю рождения ребенка и пр.

Безработные вправе выбирать оформление выплаты по уходу либо по безработице.

По беременности и родам

В случае получения статуса безработной в течение 1-ого года после увольнения из прежнего места занятости по причине ликвидации компании, есть возможность оформить:

  • пособие по БиР;
  • доплату за раннюю постановку на учет в ЖК.

Пособие неработающей маме по БиР начисляется в размере:

  • 2,8 тыс. руб. — за 140 дней декретного отпуска;
  • 3,1 тыс. руб. — за 156 дней;
  • 3,9 тыс. руб. — за 194 дня.

За раннюю постановку на учет положена помощь в 628 руб.

Единовременное при рождении ребенка

Размер единовременной выплаты по случаю рождения ребенка составляет 16,8 тыс. руб. Помощь назначается вне зависимости от статуса матери.

Ежемесячное по уходу за детьми

Пособие по уходу за ребенком неработающей маме начисляется в размере:

  • 3 тыс. руб. — в случае ухода за первым ребенком в возрасте до 1,5 лет;
  • 6,1 тыс. руб. — при уходе за вторым и последующим ребенком.

Женщины, которые были уволены по причине ликвидации компании-работодателя, получают помощь в размере 40% от средней заработной платы.

На первого

Размер помощи на 1-ого по счету ребенка составляет 3 тыс. руб.

Неработающим матерям на выбор предлагается несколько вариантов получения средств:

  • начисление по безработице;
  • выплаты по уходу за ребенком.

С января 2010 года ребенок должен быть прописан по месту проживания заявителя.

На 2-го и последующих

В случае рождения второго или последующего ребенка, нетрудоустроенная мать может получить помощь в размере 6,1 тыс. руб.

Для оформления нужно обратиться в социальную защиту.

Одиночке

Назначение детских выплат для матерей-одиночек не зависит от наличия либо отсутствия официальной занятости.

Одинокая мать рассчитывает на ту же поддержку, что и полноценные семьи. Для оформления нужно обратиться в соцзащиту.

Уволенной в период декрета

С целью расчета используется формула: Средний заработок х 0,4 х районный коэффициент

Средний заработок исчисляется за последний год.

Пример: если мама вышла в декрет на основании предоставленного больничного листка 20 мая 2020 года, а увольнение последовало 13 июля, то среднее значение определяется за период с 1 мая 2017 по 1 мая 2020.

Увольнение должно последовать по причине:

  • ликвидации компании;
  • прекращения деятельности ИП и пр.

В случае использования районного коэффициента при начислении ранее заработной платы, в расчетной формуле он не учитывается.

Вне зависимости от вида государственной помощи, размер не может быть:

  • ниже 3 тыс. руб. — на 1-ого ребенка и 6,1 тыс. руб. — на 2-ого и последующего ребенка;
  • более 12,2 тыс. руб. — число детей не воздействует на значение.

Часто размер помощи по причине выхода в декретный отпуск корректируется после увольнения.

Общее описание

Обращаем ваше внимание, что на Портале доступна подача заявления на получение этой услуги в электронной форме.

Если у вас появился малыш, вы можете взять отпуск по уходу за ребенком до трех лет. Также вы можете получать ежемесячное пособие, пока ему не исполнится полтора года. Если вы не работаете, для получения выплат нужно обратиться в отдел социальной защиты населения (ОСЗН) администрации района Санкт-Петербурга.

Размер пособия составляет:

  • 7 082,85 руб. — для неработающих родителей;
  • 14 165,70 руб. — для уволенных в связи с ликвидацией предприятия.

Если в семье двое (и более) детей до полутора лет, то пособие по уходу вы будете получать на каждого ребенка (однако его размер не может превышать величину среднего заработка).

Работающие родители могут оформить выплату через своего работодателя. В случае если он не может выплатить пособие, нужно обратиться в Санкт‑Петербургское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации (СПб РО ФСС РФ).

Если у вас изменились реквизиты карты или другие личные данные (например, фамилия), сообщить об этом можно:

  • с помощью электронного обращения в СПб ГКУ «Городской информационно-расчетный центр»;
  • через МФЦ;
  • лично обратившись в ОСЗН Администрации.

С 1-го июля социальные выплаты зачисляются только на карту «Мир». Получить пособия можно также на счет, к которому не привязана ни одна банковская карта (например, сберегательный), или почтовым переводом.

Полное наименование:

Предоставление меры социальной поддержки в виде ежемесячного пособия по уходу за ребенком (за счет субвенций, предоставляемых бюджетам субъектов Российской Федерации из федерального бюджета в целях финансового обеспечения расходных обязательств субъектов Российской Федерации)

Региональные особенности

В зависимости от региона проживания и населенного пункта, неработающим матерям могут предусматриваться надбавки. Нередко помощь предоставляется для многодетных семей.

В Москве исполнительная власть установила региональную помощь в размере:

  • 600 руб. для матерей-одиночек, 300 руб. — если ПМ выше среднего, 750 руб. — при показателе ПМ ниже среднего, средства начисляются в виде ежемесячной компенсации по причине повышения цен на возмещение затрат;
  • 50 тыс. руб. — единовременное пособие — предусматривается в случае рождения тройни, оформление возможно в течение 6 месяцев с момента появления на свет.

С целью оформления положенной материальной помощи, заявители должны обращаться в местное отделение социальной защиты с полным пакетом документов, включающего в себя справку о присвоении статуса многодетной семьи.

Справка, подтверждающая имеющийся статус подлежит оформлению в структурном подразделении ФСС по месту проживания.

Ознакомиться с имеющимися надбавками и региональными выплатам для неработающих матерей можно путем обращения в местный орган самоуправления либо в соцзащиту. Там же можно получить перечень требуемых бумаг для оформления.

При получении необоснованного отказа можно обжаловать решение через прокуратуру или суд (подается исковое заявление без оплаты госпошлины).

Пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет в 2020 году

Российские семьи, в которых в 2020 году родится первый ребенок имеют право на следующие детские пособия:

  • пособие по беременности и родам;
  • единовременное пособие при рождении ребенка;
  • пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет и 3 лет. Размер пособия зависит от зарплаты и трудового статуса мамы.
  • дополнительная  выплата для семей с низким доходом, так называемые «Путинские выплаты».
  • материнский капитал в размере 466 617 рублей. О такой новой поддержке заявил Президент, выступая с посланием Федеральному собранию 15.01.2020 года. 

Получать дополнительное пособие могут семьи, у которых появился первый или второй малыш. Выплачивать пособие будут каждый месяц до того момента, пока ребенку не исполнится 1 год. По истечении этого срока подается новое заявление о назначении указанной выплаты — сначала на срок до достижения ребенком возраста 2 лет, а затем и 3 лет.

Для получения такого пособия необходимо соблюдение основного условия — семья должна иметь критически низкий уровень дохода. С 01.01.2020 года размер среднедушевого дохода семьи не должен превышать 2-кратную величину прожиточного минимума трудоспособного населения, установленную в субъекте РФ за II квартал 2019 года.

В 2020 году размер пособия составляет в среднем 11 143 рубля. Для каждого региона сумма будет рассчитана индивидуально. В итоге она должна совпадать с зафиксированным уровнем прожиточного минимума для ребенка. Для жителей Оренбургской области выплата составляет — 9900 рублей.

Финансирование такого пособия осуществляется следующим образом: пособие при рождении первого ребенка – из средств федерального бюджета; при появлении в семье второго малыша – из материнского капитала. Однако, если маткапитал уже потрачен — выплаты на второго ребенка производиться не будут.

Семьи, в которых в 2020 году родится второй ребенок имеют право дополнительно на такие пособия, как: льготная ипотека под 6%, льготная покупка семейного автомобиля и материнский капитал, размер которого повысится еще на 150 тысяч и составит уже 616 617 рублей. О такой новой поддержке заявил Президент, выступая с посланием Федеральному собранию 15.01.2020 года.

Как рассчитать пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет в онлайн калькуляторе — инструкция

Для проведения расчета декретной выплаты на ребенка в калькуляторе, нужно заполнить 2 поля онлайн формы, после чего в нижей ее части посмотреть результат вычислений — сумму за полный месяц.

Пошаговая инструкция по заполнению калькулятора в одной таблице:

Поле калькулятора

Инструкция по заполнению

Шаг 1

Внести заработок за расчетные годы

Для вычислениq, проводимых в 2021 году (начало отпуска по уходу приходится на 2021 год), за расчетный период принимаются два следующих года:

2019;
2020.
Следует указать сумму заработка (доход, с которого уплачен взнос на нетрудоспособность и материнство работодателем) за соответствующие годы.
Не нужно включать начисления, не облагаемые страховыми взносами — их перечень приведен в ч.2 ст.422 НК РФ

К ним, прежде всего, относится оплата листов нетрудоспособности и декретные выплаты.

Шаг 2

Вписать количество исключаемых дней

Из расчетных лет исключаются дни:

больничных;
декрет по беременности и родам;
декрет по уходу за ребенком до 3 лет (с предыдущим),
Следует суммарно посчитать количество дней, пришедшихся на указанные периоды, и вписать в данное поле онлайн калькулятора.
Важно: если в каком-то расчетном году был декрет (по БиР или по уходу), то этот год можно заменить на предшествующий.

Не нужно учитывать, каким по очереди родился ребенок

Если раньше было важно, первый он или второй, то с 2021 года данный факт не имеет значение, так как на размер выплаты это не влияет. Закон уравнял суммы пособий на первого, второго, третьего и последующих детей в минимальном размере

Если все данные внесены в калькулятор правильно, то автоматически будет рассчитан размер пособия до 1.5 лет за полный месяц отпуска по уходу.

Если нужно рассчитать пособие за неполный месяц, то месячное значение нужно разделить на календарное число дней месяца и умножить на количество дней отпуска по уходу в этом месяце.

Выплата декретных на ребенка для безработных начинается сразу по факту рождения ребенка — обратиться нужно в соцзащиту по месту жительства, для работающих — после окончания отпуска по беременности и родам, если он оформлялся.

Выплата двух пособий (по БиР и по уходу до 1.5 лет) одновременно не возможна, нужно выбрать одно. Обычно выбирается первое, так как оно больше — оплачивается 100% среднего заработка за больничный по беременности, а за отпуск по уходу — только 40% среднего заработка. По окончании декрета по БиР подается заявление о назначении пособия на ребенка.

Пример расчета декретных в 2021 году

Ниже разобран пример определения суммы пособия до 1.5 лет с помощью онлайн калькулятора.

Исходные данные:

Отпуск по уходу до 1.5 лет начинается с 09 апреля 2021 года. Заработок за 2019 год у женщины составил 440 000 руб., за 2020 — 380 000 руб.

В 2020 году было 40 дней отпуска по беременности и родам. Женщина могла заменить 2020 год на 2018, однако решила оставить. В этом случае дни декрета по БиР будут являться исключаемыми, а начисленное пособие по БиР учитываться при расчете не будет.

Заполняем поля калькулятора:

  • 1 — за 2019 — 440 000, за 2020 — 380 000;
  • 2 — исключаемых дней 40.

Результаты онлайн расчета:

размер пособия = 14 451,07 руб. — за полный месяц.

Если ей нужно посчитать декретные за первый месяц отпуска по уходу — апрель, то расчет проводится в таком виде = 14 451,07 * 22 / 30 = 10 597,45 руб.

Формулы и правила

В 2021 году внесено ряд важных изменений, которые проведены, прежде всего, в интересах декретниц:

  1. Повышены размеры минимальных пособий для безработных с 01.02.2021 — до 7 082,85 руб. (в 2020 было 6 752,00 руб.).
  2. Сравнялись минимальные выплаты на первого, второго и последующих детей — если положено минимальное пособие, то его размер с 1 февраля 2021 составляет одинаковую сумму 7 082,85 руб.
  3. Работающие граждане с низкими доходами или при их отсутствии в расчетном периоде, имеют право на минимальное пособие, размер которого также составляет 7 082,85 руб. (ранее было 40% от МРОТ, что было бы меньше указанной суммы).
  4. Повышен максимальный размер декретных до 29 600 руб. (было 27 985).

Самостоятельно без использования онлайн калькулятора размер декретной выплаты до 1.5 лет можно рассчитать по формуле ниже:

При расчете важно учитывать установленные ограничения для 2021 года. За полный месяц выплата не может быть:

За полный месяц выплата не может быть:

  • меньше 7 082,85 руб.;
  • больше 29 600 руб. ((865 000 + 912 000) / 730 * 30,4 * 40%).

Если рассчитанная сумма оказывается меньше минимально допустимого значения или больше максимально возможного, то назначается пограничное значение.

То есть размер декретных по уходу до 1.5 лет за полный месяц отпуска должен находиться в диапазоне от 7 082,85 до 29 600, включая крайние значения. Эти показатели актуальны на 2021 год.

Виды выплат

Безработные граждане получают такие выплаты как:

  1. Расчет с предыдущего места работы.
  2. Выходное пособие за 1, 2 или даже три месяца после расторжения трудовых отношений.
  3. Пособия по безработице, если официально встали на учет в центр занятости.

Оплата декретного периода может быть осуществлена на счет неработающей, только если она потеряла работу по определенным причинам, например, из-за банкротства своего работодателя или при решении организации, где числилась штатным сотрудником беременная, прекратить свою деятельность.

Банкротство

Представительница женской половины населения в положении может не беспокоиться о получении пособий по беременности и родам, если ее работодатель обанкротился.

Единственным огорчением станет лишь база, из которой будет высчитываться размер выплат, т.к. она будет минимальной по стране.

Таким образом, ставшая безработной женщина в период года перед тем как пойти на больничный по беременности и родам, может получить:

  1. Декретные (оплату БЛ) в зависимости от числа вынашиваемых детей одновременно и от того, как пройдет процедура родоразрешения. Например, при обычной одноплодной беременности выдается листок нетрудоспособности на сто сорок дней, а ФСС оплачивает его на основании МРОТ, равном с первого мая 2020 года 11163 рублей.
  2. Выплату за раннее обращение к врачу специалисту по факту установленной беременности в размере 628,47 рублей.
  3. Пособие по рождению долгожданного малыша в размере 16759,09 рублей. Выплата назначается за каждого ребенка. Т.о. не сложно посчитать какие дают двойняшкам.
  4. Отчисления за уход за малышом до достижения ему 1,5 лет определяются в зависимости от того родился у женщины первенец или последующий ребенок.

При ликвидации предприятия

Существует две истории, с которыми связаны различные размеры выплат по скорым родам:

  1. Если женщина увольняется по причине того, что работодатель ликвидирует свою деятельность в тот момент, когда она по всем документам находится в отпуске по уходу за малышом, рожденным ранее, то ей, в случае выхода в декрет не позднее чем за год после расторжения трудовых отношений, полагаются все пособия что и работающему человеку по минимальным значениям оплаты труда.
  2. Ликвидация конторы-работодателя дает несколько иные права тем беременным, кто осуществлял свои должностные обязанности в момент прекращения существования фирмы.

Женщины в положении получат:

  • выходное пособие;
  • оплату листка нетрудоспособности в размере 300 рублей;
  • выплату в связи с постановкой на учет в ЖК до 12-й неделе беременности;
  • отчисление по поводу рождения ребенка;
  • ежемесячное пособие по уходу за малышом до достижения последнему 1,5 лет в размере 4462,20 или 6284,65 рублей в зависимости от того, какой по порядку ребенок родился у безработной.

Законодательно нюансы начисления пособий по беременности и родам регламентированы Федеральным законом № 81 «о государственных пособиях лицам, имеющим детей» и законом, федерального уровня, № 255 от 29.12.2006 г. «об обязательном соц. страховании на случай нетрудоспособности из-за приближающихся родов».

Пособия на детей безработной маме в 2021 году (полный перечень)

Как правило, при определении сумм федеральных детских пособий внимание обращается на минимальный размер оплаты труда по стране (сокращенно – МРОТ), равный в 2021 году 11 280 рублям (без учета надбавочных коэффициентов северных регионов России). Общероссийские пособия ежегодно индексируются (умножаются на специальный коэффициент)

В 2021 году все выплаты на ребенка были увеличены таким образом в 1,043 раза. Существует также такое понятие, как прогнозируемый коэффициент инфляции (он в настоящий момент неизвестен, но эксперты утверждают, что его значение будет максимально приближено к прогнозируемому). С начала 2021 года ожидается увеличение сумм пособий, доступных безработным матерям, до следующих значений (прогнозируемый коэффициент индексации – 1,038):

Общероссийские пособия ежегодно индексируются (умножаются на специальный коэффициент). В 2021 году все выплаты на ребенка были увеличены таким образом в 1,043 раза. Существует также такое понятие, как прогнозируемый коэффициент инфляции (он в настоящий момент неизвестен, но эксперты утверждают, что его значение будет максимально приближено к прогнозируемому). С начала 2021 года ожидается увеличение сумм пособий, доступных безработным матерям, до следующих значений (прогнозируемый коэффициент индексации – 1,038):

№ п/п.
Наименование пособия
На каких условиях выплачивается

Сумма (рубли)
(январь 2021)

Сумма (рубли)
(февраль 2021)

1
Материнский (семейный) капитал
При рождении 2-ого по счету ребенка при условии, что он появился на свет не ранее 1 января 2007 года.
453 026 р.
(не индексируется)

2
Разовая выплата женщинам, успевшим встать на учет в гинекологии до наступления 12-ой акушерской недели беременности
Будущая мать должна обратиться в женскую консультацию для наблюдения беременности до того, как срок беременности окажется больше 12 акушерских недель. Безработная может претендовать на выплату только в том случае, если обучается в ВУЗе или была уволена за год до беременности и встала на учет в службе занятости.
655 р. 49 к.
680 р. 40 к.
3
Ежемесячное пособие по беременности и родам
Выплачивается женщинам, которые:
–       были уволены в период беременности;
–       совершали добровольные взносы, будучи индивидуальным предпринимателем.

Начисляется студентам
В размере стипендии
4
Разовое пособие при рождении ребенка
Выплачивается на каждого новорожденного (если появилась двойня, тройня и т.д.).
17479 р. 73 к.
18143 р. 96 к.
5
Разовое пособие при передаче приемного ребенка в семью
Выплата полагается:
–       усыновителям (только одному, не обоим одновременно);
–       попечителю;
–       опекуну.

Тем же категориям получателей, но при передаче в семью:
–       ребенка с ограниченными возможностями;
–       ребенка от 7 лет;
–       родных братьев и сестер одновременно.

133559,36 р.
138634,62 р.
6
Пособие беременной супруге военного
Начисляется женщине, вынашивающей ребенка, если она является супругой военнослужащего-призывника (не срочника).
27680 р. 67 к.

28732 р. 85 к.
7
Погашение ипотеки за счет средств бюджета
Женщине, родившей 3-его или любого из последующих в период с 1.01.2021 по 31.12.2022 года.
450000 р.
(или меньше, если остаточная сумма долга по кредиту меньше 450 тысяч р.)

8
Ежемесячное пособие по уходу за ребенком в возрасте до 1,5 лет
Матери ребенка или другому родственнику, который фактически ухаживает за новорожденным. Безработные и неработающие получают минимальное пособие.
4852 р.
(на 1-ого ребенка)

5036 р. 37 к.
(на 1-ого ребенка)

6554 р. 89 к.
(на 2-ого ребенка)

6803 р. 98 к.
(на 2-ого ребенка)

9
Ежемесячное пособие супруге военного (призывника)
Выплачивается на ребенка призывника, пока малышу не исполнится 3 года
11863 р. 27 к.
12314 р. 7 к.
10
“Путинское” пособие
Ребенок должен родиться не раньше 1 января 2018 года

На 1-ого малыша средства выделяются из бюджета страны, на 2-ого – из средств материнского капитала.
При этом важно, чтобы среднедушевой доход семьи не превышал 2-кратного размера прожиточного минимума на 2-ой кв. прошлого года.

Прожиточный минимум на ребенка по региону (за 2-ой кв

прошлого года)

* если прогнозный коэффициент неверен, сумма пособий изменится, но незначительно

Выплата указанных пособий гарантирована безработным и неработающим женщинам следующими законодательными актами:

  • Федеральный закон от 19 мая 1995 № 81-ФЗ (обо всех пособиях гражданам, имеющим детей);
  • Федеральный закон от 29 декабря 2006 № 256-ФЗ (о материнском капитале);
  • Федеральный закон от 3 июля 2021 № 157-ФЗ (о выплате ипотеки за счет государства);
  • Федеральный закон от 28 декабря 2017 № 418-ФЗ (о “путинских” выплатах).

Пособие по безработице

Основное пособие неработающей маме – выплата в связи с безработицей. На нее могут претендовать женщины:

  • до тридцатой недели беременности;
  • у которых закончился отпуск по беременности и родам.

При этом требуется соблюдение следующих условий:

  • возраст женщины – старше 16 лет;
  • нет официального дохода;
  • не находится в отпуске в связи с беременностью;
  • стоит на учете в Центре занятости.

Нельзя признать безработной маму, которая относится к одной из следующих категорий:

  • сотрудник по договору;
  • на сезонной работе;
  • на временном рабочем месте;
  • ИП;
  • продающая товары по договору;
  • член производственных кооперативов и крестьянско-фермерских хозяйств;
  • оказывает услуги по договору;
  • автор, исследователь;
  • проходит службу в МВД;
  • учится на дневном отделении в учебном заведении;
  • является учредителем юридических лиц;
  • находится в отпуске по основному месту работы;
  • участвует в забастовке;
  • работает на организацию, деятельность которой приостановлена;
  • принадлежит к альтернативным гражданским служащим;
  • находится на общественных работах за исключением участия в выборах.

Размер пособия зависит от времени обращения, категории и причинах увольнения с предыдущего места работы. Актуальные значения на 2019 год представлены в таблице ниже.

Условия Продолжительность выплаты Сумма
1.       Обратились в центр в течение года после увольнения.

2.       Проработали не менее 26 недель на последнем месте.

3.       Работали полный рабочий день.

4.       Уволен не по статье.

1–3 месяц 75% среднего дохода за 3 месяца, но не более 8 000 рублей, 11 280 рублей для людей предпенсионного возраста.
4–6 месяц 60% среднего дохода за 3 месяца, но не более 8 000 рублей, 11 280 рублей для людей предпенсионного возраста.
повторная постановка 1 500 рублей
1.       Впервые ищет работу.

2.       Ранее не осуществлял трудовую деятельность.

3.       Прошло больше года после увольнения.

4.       Уволен по виновным обстоятельствам.

5.       Работал на последнем месте менее 26 недель.

6.       Направлен службой на обучение, откуда отчислен.

3 месяца 1 500 рублей

Этот размер может быть увеличен на региональные коэффициенты, которые устанавливаются каждым субъектом и городом России по своему усмотрению.

По новым правилам, вступившим в силу в этом году, период выплат для первой группы не может быть больше полугода за год, для второй – не больше трех месяцев за год.

Чтобы встать на учет нужно:

  1. Собрать пакет документов, куда входят:
    1. паспорт;
    2. дипломы, сертификаты по образованию;
    3. заявление;
    4. трудовая книжка, если есть;
    5. справка от работодателя о доходах за 3 месяца до увольнения.
  2. Явиться в Центр занятости лично с оригиналами документов. Рассмотрение проходит в течение 11 рабочих дней.
  3. Откликаться на вакансии.

Далее, выносится решение и оформляется приказ, с которым приглашают ознакомиться. А после этого начинается выплата пособий 2 раза в месяц после личной явки.

При отказе от 2 вакансий подряд, предложенных в период рассмотрения документов, выносится отрицательное решение о постановке на учет.

Выплаты останавливаются при:

  • отказе от двух вакансий;
  • отказе от прохождения учебы;
  • отказе от оплачиваемых общественных работ;
  • явке в состоянии опьянения;
  • отчисления с учебы;
  • прекращения учебы по собственной инициативе.

Остановка длится 3 месяца, которые вычитаются из общего срока.

Выплаты сокращаются при:

  • неявке на интервью с работодателем в течение трех дней;
  • несвоевременной явке в Центр занятости.

Сокращение производится по решению Центра и может достигать 25% от причитающейся суммы.

Выплаты прекращаются при:

  • смерти;
  • неявки в течение 30 дней;
  • осуждении;
  • переезде;
  • поступлении на учебу на дневное отделение;
  • назначении пенсии;
  • уходе в отпуск по беременности;
  • призыва в армию;
  • предоставлении недостоверных сведений.

При этом может быть учтена уважительная причина неявки, например, смерть близких родственников или болезнь.

Беременная женщина должна оформить больничный лист, после чего уходит в декрет

При этом неважно получает она в это время пособие по беременности или нет.

Пособие по беременности и родам неработающим

Пособия и материнский капитал в 2021 году

По общему правилу, если женщина не работала или уволилась до (во время) беременности, то пособие по беременности и родам таким женщинам не назначается и не выплачивается, за исключением ситуаций, когда:

  • женщина была уволена в связи с ликвидацией организации, прекращением физическими лицами деятельности в качестве ИП, прекращением полномочий нотариусами, занимающимися частной практикой, и прекращением статуса адвоката в течение 12 месяцев, предшествовавших дню признания их в установленном порядке безработными (абзац 2, ст. 6 ФЗ-81 от 19.05.1995 в ред. от 05.12.2006 N 207-ФЗ). Пособие выплачивается за счет средств федерального бюджета, выделяемых Фонду социального страхования. К федеральным выплатам, местные власти могут доплачивать таким женщинам за счет бюджета соответствующего субъекта;
  • женщина, обучается по очной форме на платной или бесплатной основе в образовательных учреждениях начального профессионального, среднего профессионального и высшего профессионального образования, в учреждениях послевузовского профессионального образования (пп. «в», п. 9 приказа Минздравсоцразвития РФ от 23.12.2009 №1012н). Пособие выплачивается в размере стипендии за счет средств федерального бюджета, бюджетов субъектов РФ, выделяемых образовательным учреждениям на выплату стипендий.

Пособие по безработице беременным

Размер пособия по безработице беременной зависит от общего периода трудового стажа женщины за последние 12 месяцев.

Если в течение 12-ти месяцев, предшествующих обращению беременной в Службу занятости, женщина проработала менее 26-ти недель (в общем по всем местам работы), то ей назначается ежемесячное пособие в минимальном размере – 850 руб. Также минимальное пособие назначается беременным, которые на момент постановки на учет в ЦЗН не имеют опыта работы и трудового стажа.

В случае если трудовой стаж беременной за последний год превышает 26 недель, то размер пособия женщине рассчитывает в процентном соотношении к показателю среднего заработка за последние 3 месяца (на основании справки, выданной работодателем):

№ п/п Период начисления пособия Размер пособия (руб./мес.)
1 С 1-го по 3-й месяц пребывания на учете в центре занятости 75% от среднего заработка
2 С 4-го по 7-й месяц пребывания на учете в центре занятости 60% от среднего заработка
3 С 8-го по 12-й месяц пребывания на учете в центре занятости 45% от среднего заработка

В 2021 году в РФ установлен максимальный размер пособия по безработице – 4.900 руб./мес. Если сумма пособия, рассчитанная по среднему заработку, превышает предельный показатель , то беременной женщине назначается пособия в максимально допустимом размере – 4.900 руб.

Как определить трудовой стаж для расчета пособия по безработице

При определении страхового стажа для расчета пособия по безработице учитывается время непосредственного выполнения трудовых обязанностей (рабочие дни, смены в пределах производственных норм, переработки), а также ежегодный оплачиваемый отпуск (в том числе дополнительный). Для граждан, привлеченных к работе вахтовым методом, в страховой стаж также включается период междувахтового отдыха и время доставки от места сбора до производственного объекта.

В то же время в расчет трудового стажа не включаются периоды:

  • отпуска за свой счет;
  • командировок;
  • временной нетрудоспособности (в том числе в связи с беременностью и родами);
  • отпуска по уходу за ребенком;
  • отсутствия на работе по причине простоя.

Таким образом, беременной может быть назначено пособие, рассчитанное по среднему заработку, при условии, что в течение последних 12-ти месяцев женщина проработала 26 недель (и более) без учета отпуска по беременности и родам.

Рассмотрим пример. 01.02.2021 года Свиридова Л.Д. устроилась на работу в ООО «Магнат». 04.06.2021 года Свиридова оформила отпуск по беременности и родам, а 25.06.2021 года была уволена в связи с ликвидацией ООО «Магнат».

02.07.2021 года Свиридова обратилась в ЦЗН и встала на учет в качестве безработной.

За последние 12 месяцев, предшествующих постановке на учет в ЦЗН (01.07.2017 – 30.06.2021), Свиридова работала в течение 17-ти недель (с 01.02.2021 по 04.06.2021). В связи с этим Свиридовой назначено минимальное пособие по безработице в сумме 850 руб./мес.

Заключение

Из вышесказанного следует, что каждая женщина, родившая ребенка и являющаяся при этом гражданкой РФ, не останется без помощи государства даже в том случае, если она не работает на данный момент или не работала/была уволена до родов. Каждой женщине назначаются и выплачиваются пособия вплоть до наступления ребенком полуторогодовалого возраста.

Однако следует отметить, что размер выплат низок и содержать себя и ребенка в период пребывания в декрете на данные средства не получится. Пособие является лишь помощью со стороны государства, которое немного дополняет основные доходы молодых родителей.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Adblock
detector